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四日市の労務の専門家・社労士が書いているブログです

四日市の当社労士事務所が専門情報を分かりやすく掲載しています

四日市の社労士でご相談を行い、労務管理や給与計算代行の固定費削減、経営強化に詳しいプロのコンサルタントが書いている当事務所のブログでは、働き方改革をお考えの企業様にとって役立つ情報も発信し、労務管理情報について説明しており、出来るだけ分かりやすく書いています。
四日市の社労士が書いているブログで、ハラスメント対策など企業にとって役立つ情報も発信し、労務管理や手続き関係の難しい用語も出来るだけ分かりやすく書き、各種助成金案内について説明しておりますので、ぜひご覧ください。

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    平成28年度助成金情報

    2016/03/28
    年度末が近づき、来年度見直される助成金情報が出始めました。   助成金額が増加するものげんがくされる助成金が沢山あります。   その中で新設される助成金を一つ紹介します。   ・「高年齢者無期効用転換コース」です。 50歳以上定年年齢未満の有期契約労働者を無期雇用に転換した場合に対象労働者1人(上限10人)のつき50万円の助成が受けられます。 条件さえ整えば、500万円の助成金が受け取れます。   その他にも来年度は...
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    助成金は貰わな損

    2016/03/04
    最近厚生労働省の扱う助成金が脚光を集めています。   ご存知のように助成金には大きく分けて2種類あります。   1)制度に合致していれば、申請をするとほぼ100%貰える助成金   2)一定の申請期間が設けられていて、申請すると審査が行われ支給するかどうかが決められる助 成金(補助金)   どちらも貰うと不正受給でない限り、返済義務はありません。   1)2)の内先に上げた厚生労働省の扱う助成金は1)に該当します。  ...

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